اصول:
1: اصل لزوم جامع و شامل بودن قانون بازنشستگی[1]
2: اصل شفافیت سوابق کارکنان و هر نیروی کار جهت پاسخگویی در نظارت اداری[2]
۱,۰۰۰ تومان
اصول:
۱: اصل لزوم جامع و شامل بودن قانون بازنشستگی[۱]
۲: اصل شفافیت سوابق کارکنان و هر نیروی کار جهت پاسخگویی در نظارت اداری[۲]
۳: اصل عدالت در دسترسی به موقعیتهای شغلی[۳]
۴: اصل پاسداری از حقوق عمومی در سازوکارهای اجرائی آن[۴]
چالشها:
۱: افزایش روبه تزاید فساد اداری در سطوح بالا[۵]
۲: ضعف نظارتی بر صندوقهای بازنشستگی و تأمین اجتماعی[۶]
[۱]. رعایت و اجرای بیکموکاست قانون ممنوعیت بهکارگیری بازنشستگان.
[۲]. بیان صریح تخلفات اداری بهعنوان نمادی از تعهد به شفافسازی.
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.